社長ダイアリー|福岡 注文住宅 タカノホーム

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社長ダイアリー

個人商店から組織への変換の時期だと感じています。

これまでは、スタッフ一人一人のスキルに頼り

個人商店の集まりだったのが、

若手を中心としたスタッフも増えてくると

会社そのものが一つの組織となり

ある一定の人が育つ仕組みづくりというものが

これから必要になってくると思っています。

 

鷹野 耕治

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